Ritorna al calendario
30 novembre | 8:00 - 9:00

Benessere e inclusività

Inclusione e benessere sono essenziali per creare una cultura sana, sostenibile e con dei valori, una cultura in cui i dipendenti possono sentirsi tutelati. Le persone per stare bene hanno bisogno di aumentare la consapevolezza circa le modalità per arrivare al benessere ed è per questo che sempre più aziende pensano a piani aziendali che tengano conto di diversi aspetti formativi per la persona, tra cui quelli fisici, mentali/psicologici, finanziari e relazionali/sociali. Durante questo talk show - Angelini - Doctolib - Gruppo Veritas - Italgas - Unilever parleranno delle loro esperienze e best practice sul benessere aziendale, condividendo risultati e benefici del mettere le persone al centro della people strategy. Costruire una base di inclusione e benessere a livello culturale dev’essere uno dei principali obiettivi all’ordine del giorno nelle organizzazioni, generando azioni positive per la comunità e promuovendo un ambiente aperto, dove tutte le persone possono mettersi in gioco e far sentire la propria voce.

Organizzato Da

Consono
FitPrime
Gruppo Veritas
Italgas
Unilever
Doctolib
Angelini Pharma
LinguaItaliano
LISno
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Benessere e inclusività

Inclusione e benessere sono essenziali per creare una cultura sana, sostenibile e con dei valori, una cultura in cui i dipendenti possono sentirsi tutelati. Le persone per stare bene hanno bisogno di aumentare la consapevolezza circa le modalità per arrivare al benessere ed è per questo che sempre più aziende pensano a piani aziendali che tengano conto di diversi aspetti formativi per la persona, tra cui quelli fisici, mentali/psicologici, finanziari e relazionali/sociali. Durante questo talk show - Angelini - Doctolib - Gruppo Veritas - Italgas - Unilever parleranno delle loro esperienze e best practice sul benessere aziendale, condividendo risultati e benefici del mettere le persone al centro della people strategy. Costruire una base di inclusione e benessere a livello culturale dev’essere uno dei principali obiettivi all’ordine del giorno nelle organizzazioni, generando azioni positive per la comunità e promuovendo un ambiente aperto, dove tutte le persone possono mettersi in gioco e far sentire la propria voce.

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