Diversità, equità e inclusione sono le colonne portanti delle aziende del futuro: luoghi in cui l’unicità e il talento di ogni individuo vengono accolti e valorizzati. Ma per trasformare questo futuro in presente è necessario abbattere tutte le barriere mentali e fisiche che, ad oggi, ostacolano la piena inclusione delle persone più vulnerabili e, in particolare, di quelle con disabilità. Ma chi sono le persone con disabilità? Che spazio occupano nel mercato del lavoro? E che ruolo giocano i vari stakeholder coinvolti nei processi di inclusione? E ancora, è possibile individuare una strategia che permetta di agevolare l’inserimento socio lavorativo delle persone con disabilità? Lo sport e il lavoro possono essere acceleratori di questa strategia? Insieme a speaker d’eccezione proveremo a rispondere a queste domande, facendo il punto sulla situazione lavorativa delle persone con disabilità nel nostro Paese e cercando di comprendere quali pratiche adottare per raggiungere l’equità.