Ritorna al calendario
30 ottobre | 8:00 - 9:00

Le solitudini invisibili

Cos’è la Solitudine?
Cosa porta la Solitudine ad essere invisibile?
Quanto è importante renderla visibile e legittimarla?

Dario, Simona e Sefora vi aspettano lunedi mattina 30 Ottobre alle 9.00 per un dialogo a tre voci e per affrontare questa tematica con 4 storie di solitudine invisibile.

GSO e Nestlè italiana vi invitano all’evento online focalizzato sul tema della solitudine. L’incontro ha lo scopo di offrire una prospettiva approfondita su questa tematica cruciale. Esploreremo il concetto di solitudine da un punto di vista teorico, analizzando le sue diverse manifestazioni e l’impatto su sviluppo e benessere individuale e organizzativo. Tuttavia, l'approccio non sarà puramente accademico: ascolteremo testimonianze di casi reali, che illustreranno le molteplici sfaccettature della solitudine nel contesto professionale. Il focus sull'applicazione pratica non mancherà: metteremo in luce le strategie chiave per riconoscere e affrontare le varie forme di solitudine, sia per sé stessi che per i membri del team. Queste competenze sono fondamentali per creare un ambiente lavorativo inclusivo ed empatico, contribuendo al benessere complessivo e all'efficacia dell'azienda.

Simona Alini - Managing Director Change and Learning GSO
Dario Migliavacca - Leadership and Team effectiveness Nestle
Sefora Rosa- Senior Consultant Change and Learning GSO

Organizzato Da

GSO Società di consulenza
Gruppo Nestlé
Linguaitaliano
LISNo
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Le solitudini invisibili

Cos’è la Solitudine?
Cosa porta la Solitudine ad essere invisibile?
Quanto è importante renderla visibile e legittimarla?

Dario, Simona e Sefora vi aspettano lunedi mattina 30 Ottobre alle 9.00 per un dialogo a tre voci e per affrontare questa tematica con 4 storie di solitudine invisibile.

GSO e Nestlè italiana vi invitano all’evento online focalizzato sul tema della solitudine. L’incontro ha lo scopo di offrire una prospettiva approfondita su questa tematica cruciale. Esploreremo il concetto di solitudine da un punto di vista teorico, analizzando le sue diverse manifestazioni e l’impatto su sviluppo e benessere individuale e organizzativo. Tuttavia, l'approccio non sarà puramente accademico: ascolteremo testimonianze di casi reali, che illustreranno le molteplici sfaccettature della solitudine nel contesto professionale. Il focus sull'applicazione pratica non mancherà: metteremo in luce le strategie chiave per riconoscere e affrontare le varie forme di solitudine, sia per sé stessi che per i membri del team. Queste competenze sono fondamentali per creare un ambiente lavorativo inclusivo ed empatico, contribuendo al benessere complessivo e all'efficacia dell'azienda.

Simona Alini - Managing Director Change and Learning GSO
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